El Ministro de Empresas, Empresas e Innovación ha anunciado cambios importantes en el sistema de Permisos de empleo que ayudarán a aliviar la carga actual sobre los empleadores para cubrir la escasez de mano de obra clave en ciertas áreas. El sector de la construcción, la ingeniería y el deporte de alto rendimiento son los principales beneficiarios de los cambios que entrarán en vigor a partir del 22Dakota del Norte de abril de 2019.
Permisos de empleo para habilidades críticas
Las siguientes ocupaciones se han agregado a la lista de Ocupaciones altamente calificadas que las calificarán para Permisos de empleo para habilidades críticas:
- Ingenieros Civiles
- Topógrafos cuantitativos
- Gerentes de proyectos de construcción
- Ingenieros mecánicos y eléctricos con capacidades BIM
- Directores y entrenadores de alto rendimiento para organizaciones deportivas de alto nivel
Los beneficios de tener un Permiso de empleo de habilidades críticas incluyen la reunificación familiar inmediata para los miembros de la familia elegibles y la posibilidad de obtener un permiso Stamp 4 para residir en el estado después de dos años de empleo y residencia.
Categorías de empleo no elegibles
Los siguientes trabajos se han eliminado de la Lista de ocupaciones no elegibles:
- Trabajadores de chapa
- Oficios de soldadura
- Filtros para tubería
- Ingenieros de aire acondicionado y refrigeración
- Carpinteros de encofrado
- Vidrieros, fabricantes de ventanas y montadores
- Andamios, escalonadores y aparejadores
- Conductores de grúas
- Profesores de orientación profesional (escuelas secundarias)
Actualmente, no se pueden emitir permisos de empleo para estos puestos, incluso si un empleador no puede encontrar un ciudadano de la UE / EEE para ocupar el puesto. Los cambios anteriores han sido muy bien recibidos por los empleadores y en particular por la Federación de la Industria de la Construcción, quienes han visto a sus miembros luchar para cubrir puestos para entregar viviendas e infraestructura y satisfacer la demanda significativa en esta área en auge durante los últimos años.
Lista de ocupaciones no elegibles por cuota
Los siguientes trabajos permanecerán en la lista de ocupaciones no elegibles, sin embargo, serán elegibles para permisos de trabajo sujetos a las siguientes cuotas:
- Empleados y asistentes de transporte y distribución (Agentes de carga; Agentes de carga y flete; Empleados de corretaje) sujetos a una cuota de 300,
- Yeseros sujetos a una cuota de 250
- Albañiles sujetos a una cuota de 250
La fecha más temprana en que un Solicitud de permiso de empleo general puede presentarse en relación con cualquiera de los roles enumerados anteriormente es el 6th de mayo de 2019. Esto se debe al requisito continuo de los empleadores de llevar a cabo la Prueba de necesidades del mercado laboral, que es necesaria para todas las solicitudes de Permisos generales de empleo, excepto algunas excepciones limitadas.
También se están introduciendo una serie de modificaciones técnicas adicionales en virtud de las nuevas reglas. Éstas incluyen cambios a cierta documentación de respaldo requerida emitida por la Oficina del Comisionado de Ingresos de acuerdo con la Iniciativa de Modernización de PAYE y enmiendas a los criterios para los Permisos de Empleo de Chef.
Los abogados de Sinnott acogen con gran satisfacción los cambios en el sistema de permisos de empleo y los ven como un paso importante para mantener el crecimiento económico continuo de Irlanda y proteger la competitividad de nuestra economía en crecimiento.
El Departamento de Inmigración de Sinnott Solicitors tiene una amplia experiencia en el tratamiento de todas las categorías de solicitudes de permisos de empleo y permisos de inmigración relacionados. Si tiene alguna pregunta sobre el proceso del permiso de trabajo o cualquier asunto planteado en este artículo, no dude en ponerse en contacto con nuestro equipo de inmigración hoy mismo en 0035314062862 o info@sinnott.ie.
