Работа - государственная служба
Хосфорд, Паскаль против министра социальной защиты
Высокий суд, 02.06.2015, Noonan J, [2015] IEHC 59, 2013 No 805 JR
Заявитель в этом деле недавно проиграл дело, возбужденное против министра социальной защиты.
Заявитель является старшим должностным лицом Департамента социальной защиты и утверждал, что его перевод из раздела «Сфера действия» в раздел «Очки людей» был недействительным и был произведен Ответчиком. mala fide с ненадлежащей целью.
Заявитель утверждает, что ему сказали, что его переводят из-за трудностей с принятием управленческих решений и выполнением указаний руководства.
В частности, это касалось реализации политики в отношении надлежащей классификации лиц, работающих в компаниях, директорами или акционерами которых они были, и того, должны ли они как таковые классифицироваться как самозанятые для PRSI целей, политика, которую заявитель считал незаконной.
Суд рассмотрел вопрос о том, является ли требование спорным, поскольку заявитель впоследствии был переведен в другое подразделение Департамента, и он не жаловался на это перемещение.
Г-н судья Нунан постановил, что Заявитель выдвинул ряд очень серьезных обвинений против Ответчика, которые, в частности, не подтверждались никакими доказательствами, кроме его собственного мнения.
Доводы Ответчика относительно причин первого переназначения были полностью обоснованными и законными, и Заявитель стремился злоупотребить судебным процессом, чтобы обдумывать вопросы, не имеющие отношения к разбирательству. Соответственно, заявление было отклонено.
Этот случай демонстрирует важность исчерпания внутренних процедур в вопросах, связанных с трудоустройством, прежде чем прибегать к внешним средствам правовой защиты. Это также иллюстрирует необходимость объективных свидетельств, а не полагаться на собственный субъективный анализ событий.